金西紀(jì)檢多層次服務(wù)開發(fā)建設(shè)

　　為了進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢工作，金西開發(fā)區(qū)管委會通過調(diào)配干部，為開發(fā)區(qū)紀(jì)檢線充實(shí)新鮮血液。目前，開發(fā)區(qū)紀(jì)檢線已有3名干部，湯溪、羅埠、洋埠三鎮(zhèn)分別有71個村、62個村和24個村成立了紀(jì)檢小組，11個企業(yè)、4個基層站所配備了紀(jì)檢委員。

　　金西開發(fā)區(qū)管委會紀(jì)工委書記金美蓮介紹，由于開發(fā)區(qū)工作的特殊性，紀(jì)檢工作也有其特性。今年以來，管委會的紀(jì)檢工作圍繞落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和開展黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化各項(xiàng)工作監(jiān)督檢查，加強(qiáng)信訪和深化源頭防腐工作，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境等多個方面展開，工作成效顯著。

　　據(jù)了解，上半年，管委會制定政策，把工作任務(wù)分解落實(shí)給開發(fā)區(qū)黨工委委員，做到分工明確，責(zé)任到人。同時開發(fā)區(qū)黨工委與各局辦簽訂了《2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，制定考核細(xì)則，運(yùn)用現(xiàn)實(shí)生活中正反典型事例，加強(qiáng)對黨員干部教育。除此之外，管委會還注重對領(lǐng)導(dǎo)干部的“提醒教育”。一方面，利用開發(fā)區(qū)內(nèi)部OA系統(tǒng)編發(fā)廉政手機(jī)短信，每周末向管委會領(lǐng)導(dǎo)、三鎮(zhèn)書記、鎮(zhèn)長、開發(fā)區(qū)各局辦負(fù)責(zé)人及工作人員發(fā)送1條廉政短信，已累計(jì)發(fā)送23次，受教育面達(dá)九百多人次。另一方面對黨員干部開展節(jié)前安全警示教育，尤其是對科級干部，確保廉潔過節(jié)。

　　在做好廉政教育的同時，開發(fā)區(qū)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，對重點(diǎn)工作按牽頭單位、項(xiàng)目、完成時間等不同要求開展督查，及時進(jìn)行通報(bào)；節(jié)假日期間，對值班人員值班情況進(jìn)行檢查；不定期對所有公車的停放、標(biāo)識粘貼等情況進(jìn)行檢查，對停放點(diǎn)變化的公車，要求登記上報(bào)，強(qiáng)化監(jiān)督；積極參與工程招投標(biāo)的監(jiān)督，對污水處理等20個工程項(xiàng)目的資格預(yù)審、招投標(biāo)情況進(jìn)行監(jiān)督，確保開發(fā)區(qū)的工程招投標(biāo)、物品采購工作公平公正開展。

　　金美蓮說：“目前，金華市錦繡紡織品有限公司等6家開發(fā)區(qū)企業(yè)設(shè)立了行政效能和經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境監(jiān)測點(diǎn)，主要監(jiān)測并反映職能部門及工作人員在涉企收費(fèi)、行政審批、機(jī)關(guān)作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)等方面的情況。同時我們要求經(jīng)常對聯(lián)系企業(yè)進(jìn)行走訪，聽取企業(yè)的建議和意見，對企業(yè)提出的問題及時幫助協(xié)調(diào)解決。”這是開發(fā)區(qū)管委會為加強(qiáng)紀(jì)檢工作，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航的又一舉措。

　　據(jù)悉，目前開發(fā)區(qū)的紀(jì)檢干部除承擔(dān)紀(jì)檢監(jiān)察工作外，監(jiān)察室還負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作督查、新農(nóng)村建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)、公建項(xiàng)目建設(shè)牽頭協(xié)調(diào)、九峰茶場改制、商業(yè)街培育和來料加工等多項(xiàng)工作。下一步，還將負(fù)責(zé)金西旅游業(yè)培育協(xié)調(diào)指導(dǎo)、農(nóng)家樂的培育建設(shè)和古村落的保護(hù)等工作，多方面、多層次地服務(wù)開發(fā)建設(shè)。