人在機關心牽基層 雙聯共建特事簡辦

　　“真沒想到，我們公司苦惱了幾年的難題，在‘雙服務’小組的領導出面協調下，一個星期就解決了。”去年6月，當金華巨龍管業有限公司年產4000千米預應力銅筒混泥土生產線技改項目通過“三同時”驗收，獲批排污許可后，總經理呂成杰特地跑到婺城區“雙服務”小組領導辦公室表示感謝。

　　這是婺城區機關黨員開展雙聯共建活動服務基層的一個縮影。去年以來，婺城區直屬機關工委組織開展了“千名干部進企業、千方百計解難題”活動。活動期間，區機關黨員干部積極走訪了轄區400多家企業，召開座談會35次，收回企業難題調查表310份，其中，梳理出需要上級部門重點解決的有68家企業的81件難題，其中就包括了金華巨龍管業有限公司的“三同時”驗收難題。

　　據了解，金華巨龍管業有限公司在2004年就完成了年產4000千米預應力銅筒混泥土生產線技改項目。當時并沒有重視環評工作，根本沒有申請“三同時”驗收。由于種種原因，驗收只能被無期限拖延。公司領導為此心急如焚。為了盡快幫助解決這些企業所面臨的難題，區“雙服務”小組積極協調“特事特辦”，使巨龍公司的技改項目得以“三同時”驗收，環保部門利用雙休日進行驗收，在一個星期內就為企業辦好了排污許可證。對此，呂成杰十分感激。

　　通過廣大黨員干部的共同努力，雙聯共建活動服務基層活動取得了很好的成效。截至到去年底，婺城區所轄企業報上級部門重點解決的81件難題中，已有72件難題得到辦結或基本辦結。