利用加工企業(yè)優(yōu)勢(shì) 提高加工人員福利

　　炎炎夏日，在位于雅畈鎮(zhèn)的婺城區(qū)“來料加工示范基地”——佳田制衣有限公司里，員工們吹著涼爽的空調(diào)，踩著最新的重機(jī)電腦平車，每個(gè)月就能輕輕松松地賺上兩千多元。

　　公司負(fù)責(zé)人俞旭昇1991年就開始從事來料加工，至今已有20多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，公司從最初的十幾名工人，到如今近百人的加工團(tuán)隊(duì)，從電話都沒有一臺(tái)，只能靠幾輛手動(dòng)平車加工的艱苦條件，到現(xiàn)在廠房總面積4000多平方米，配套設(shè)備投入200多萬元，業(yè)務(wù)產(chǎn)值也從原先的幾萬做到了現(xiàn)在的幾千萬，車工每月工資均已達(dá)到2500元以上，年發(fā)放工資約300萬元。俞旭昇說，這些都得益于雅畈鎮(zhèn)政府的大力扶持以及肯跟著自己打拼的好姐妹。

　　今年45歲的吳梅君是公司的老員工，從剛進(jìn)公司的每月一千多工資到年加工費(fèi)收入近4萬元，人性化管理方式和高福利的員工待遇是她十多年留在公司從事來料加工的主要?jiǎng)恿ΑＳ嵝駮N說：“做來料加工與其他行業(yè)不同，熟練工的需求量非常大，留得住人就能得到發(fā)展。”在俞旭昇的公司里，80%的員工已享受社會(huì)保險(xiǎn)，廠房還配備了大型空調(diào)，食堂、宿舍也開放使用，需要在家來料加工的員工，公司就將平車運(yùn)到員工家里，特殊情況特殊辦。

　　佳田制衣有限公司的成功，給雅畈鎮(zhèn)來料加工業(yè)樹立了榜樣。在雅畈，經(jīng)濟(jì)總量不足，基礎(chǔ)設(shè)施落后，農(nóng)民生活水平提高不快是制約發(fā)展的關(guān)鍵因素。2011年，雅畈鎮(zhèn)把來料加工工作作為全年工作重點(diǎn)來抓，大力發(fā)展來料加工業(yè)，全鎮(zhèn)共有來料加工點(diǎn)30個(gè)，今年1—6月份，雅畈鎮(zhèn)新增加工點(diǎn)2個(gè)，從業(yè)人數(shù)1823個(gè)，加工費(fèi)發(fā)放累計(jì)1587萬元，完成全年任務(wù)的63.26%。

　　今年以來，雅畈鎮(zhèn)黨委重新明確了來料加工領(lǐng)導(dǎo)小組，將年加工費(fèi)任務(wù)分解到各村，并將它列入年終考核重要內(nèi)容之一。加大扶持力度，對(duì)有固定場(chǎng)所，穩(wěn)定加工人員20人以上，并有半年以上加工時(shí)間的加工點(diǎn)，保持年內(nèi)2個(gè)的扶持推進(jìn)速度，如今年計(jì)劃扶持的雅畈二村徐月花服裝加工點(diǎn)，以及竹園村杜慧萍圣誕球加工點(diǎn)。利用本鎮(zhèn)加工企業(yè)的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)加工經(jīng)紀(jì)人與企業(yè)的聯(lián)合，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

　　據(jù)雅畈鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，如今，雖然雅畈鎮(zhèn)的來料加工從業(yè)者越來越多，收入也越來越穩(wěn)定，但還是存在部分閑置勞動(dòng)力“大錢賺不來，小錢不愿賺”的思想觀念。下一步，雅畈鎮(zhèn)將進(jìn)一步加大宣傳力度，轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)干部的富民意識(shí)，增強(qiáng)村民的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)；加大培訓(xùn)力度和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，增加技術(shù)含量高的加工產(chǎn)品；進(jìn)一步擴(kuò)大來料加工面，重點(diǎn)做好富余勞動(dòng)力多而無加工點(diǎn)的空白村工作，解決就業(yè)；組織人員外出聯(lián)系、對(duì)接業(yè)務(wù)，重點(diǎn)扶持規(guī)模較大、能力較好的經(jīng)紀(jì)人做大、做強(qiáng)，抓小帶大，形成雅畈鎮(zhèn)來料加工的拳頭產(chǎn)業(yè)和獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。