雖然現在老百姓的法律意識相比以前增強了不少，但是維權形式卻從訴訟更多地轉向了上訪。他們在行政機關作出處理后，會來律師事務所咨詢，這樣到底是否符合法定程序，現在很多行政機關一些細節、程序上的東西可能不夠具體，而老百姓又想了解得面面俱到，因此建議行政執法部門盡量將所做的行政決定透明化，也避免了一些不必要的麻煩。關于企業簽訂勞動合同的問題，按照勞動法規定，一個月內必須簽訂勞動合同，否則就需支付雙倍工資，一些勞動者看到這個規定，紛紛工作幾個月便走人。企業本來就招工難，面對這樣的情況也沒辦法，雖然向一些部門反映過，但效果不大，卻也是影響企業發展的一個不穩定因素。