婺城組工干部“夜考”謀劃明年工作思路

　　12月25日晚，婺城區委組織部召開專題會議，對2017年組織工作落實情況進行分析研判，并明確2018年工作主要思路、努力方向和具體舉措。區委常委、組織部長徐妙芳參加會議。

　　會上，與會人員認真學習中央政治局委員、中組部部長陳希在全國組織部長會議精神以及省委常委、組織部長任振鶴在“大力弘揚紅船精神，奮力走在新時代前列”專題會上的講話精神。部機關中層以上干部立足本職崗位，交流匯報了各自工作任務完成情況和存在主要問題，并就明年需要重點突破的方面謀劃了具體措施和工作載體。

　　今年以來，區委組織部堅持圍繞中心、服務大局，聚焦主責主業，強化使命擔當，對標中央和省市關于組織工作的部署要求，拉高標桿、主動作為，創新載體、突顯特色，推動全區組織工作提檔升級、守正出新。全區在全省首推“三端兩微”紅色客戶端、村社黨員干部“8+X”作為管理法、鄉鎮干部走村入戶“掃碼制”等工作；堅持干著換屆，把“治水剿劣作為村社換屆最大考場”。成功舉辦婺城區海內外高層次人才聯誼會成立大會，建成啟用黨群連心橋紅色總部中心，376個村社黨群服務中心黨徽亮起來，成為最美的一道紅色風景。新的2018年，區委組織部將全面貫徹落實黨的十九大精神，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思路為指導，堅定不移落實全面從嚴治黨，牢牢把握新時代黨的建設的總體要求和組織工作面臨的新任務新要求，聚焦主責主業，統籌推進干部、基層黨建、人才等工作再上新臺階，為“建設都市核心、決勝全面小康”提供堅強的組織保證。

　　徐妙芳希望全體組工干部要以黨的十九大精神和陳希部長講話為指引，切實把精神要義融入組織工作的方方面面。一要善于發現。組織干部要有一雙“亮眼”，從基層實踐中發現可推廣的經驗做法，從指導督查中發現可挖掘的特色亮點，從日常掌握發現可選樹的身邊典型。二要善于整合。要把各方力量組織起來、統籌起來、謀劃起來，形成推動中心服務大局的強大合力。三要善于協調。組工干部要在“能說、能寫、能干”的基礎上，不僅能謀事決斷，更要學會溝通協調，做到集思廣益，不斷提高聯系工作、指導工作、破解難題的能力。四要善于破題。要堅持問題導向，以發現問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺，有針對性的創設載體、謀劃項目，在攻堅克難中推動組織工作更進一步、更上一層。