婺城新錄用公務員崗前“第一課”

　　早上7點不到，當城市還未蘇醒，已經有這么一群肩戴紅袖套，身穿熒光小馬甲的工作人員，在大街小巷里開始巡查，無論是違規經營的小攤販還是違章搭建的建筑，通通都逃不過他們的“火眼金睛”。這些人都是城市的“美容師”——行政執法隊的隊員。而今天的巡查略有不同，他們的身后還跟了四個“小跟班”，這兒瞧瞧，那里看看，遇到不懂的就及時虛心請教。原來，這幾個“小跟班”都是婺城區2017年度新錄用的公務員，他們正在進行入職前的體驗式鍛煉呢！

　　貼近群眾走進基層，在為期半個月的新錄用公務員基層一線體驗式實踐鍛煉活動中，婺城新錄用的公務員走進城市的大街小巷，參與城市管理服務、青年志愿服務、信訪接待服務等工作。從一線衛生管理督促到群眾來訪接待，從8890便民服務和幫扶活動到上浮橋征遷工作，新進公務員們虛心求教、認真工作，在不同的工作領域汲取養分積累經驗。

　　據了解，為切實增強新錄用公務員的公仆意識、服務意識和責任意識，不斷完善公務員實踐鍛煉制度，著力提升公務員隊伍的整體素質，婺城區在2017年12月組織開展新錄用公務員基層一線體驗式實踐鍛煉活動。新錄用公務員分為6個服務小組，輪流參與信訪接待服務組、城市管理服務組、青年志愿服務組的實踐鍛煉。在實踐鍛煉的過程中，他們認真學習國務院《信訪條例》及相關政策法規、城市管理有關法律法規和執法程序，積極參與群眾來訪接待、來信處理、文明勸導、一線衛生管理督促、8890便民服務和幫扶活動等工作。

　　在明月樓社區向群眾發放垃圾分類宣傳手冊；跟隨城中街道的執法隊伍依法強制拆除私搭亂建的違章建筑；到上浮橋拆遷戶家中耐心解釋相關法律法規……雖然只有半個月的時間，但是新錄用公務員們每天都過得十分充實。“我們的實踐活動都是面對面地與群眾交流，切實了解群眾的需求。通過本次活動我體會到雖然百姓的需求是繁雜而瑣碎的，但群眾利益無小事，我們需要從百姓的立場出發，踏踏實實為他們做事。”婺城區檢察院的新錄用公務員馮一涵說。

　　組織開展新錄用公務員體驗式實踐鍛煉活動，是完善公務員實踐鍛煉制度，創新公務員培訓鍛煉模式，提高公務員整體素質的一項新舉措，也給予了新進公務員們一個良好的走進基層、貼近群眾的鍛煉學習機會。“‘耐得住寂寞，守得住清貧’是基層工作人員最真實的寫照，實踐鍛煉結束，標志著一個新的起點，接下來我會在自己的崗位上走好市場監管的每一步！”說起未來的工作，區市場監督局新進公務員張毅說。