本報訊(記者江婉秋、通訊員樓穎峰、汪道勇、邵惠丹)近日,婺城區(qū)防欠辦聯(lián)合市勞動保障監(jiān)察支隊,先后在白龍橋鎮(zhèn)、新獅街道等地組織開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“婺城無欠薪”創(chuàng)建工作推進(jìn)(培訓(xùn))會,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)相關(guān)負(fù)責(zé)人及勞管站工作人員,基層全科網(wǎng)格員及企業(yè)代表近四百余人參加培訓(xùn)。
會議通過邀請專家授課、案例講解、政策法律解讀,不僅讓與會人員全方位了解了“婺城無欠薪”工作開展的重要意義,更對如何開展創(chuàng)建工作提出了明確要求。會上,各企業(yè)代表還簽署了不欠薪承諾書。
據(jù)了解,自部署“無欠薪”行動以來,婺城區(qū)委區(qū)政府高度重視區(qū)屬企業(yè)民工工資支付情況,把防范處置企業(yè)拖欠民工工資工作作為建設(shè)平安婺城的一項重要工作來抓,多次召開專題會議研究部署婺城“無欠薪”工作,并明確提出在今年年底,提前兩年實現(xiàn)婺城“無欠薪”工作目標(biāo)。
為此,圍繞“無欠薪”建設(shè)目標(biāo),下一步婺城區(qū)將以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)為單位,開展制造業(yè)企業(yè)欠薪治理“五個一”專項行動,確保勞資糾紛化解在第一線,全力創(chuàng)建“婺城無欠薪”工程。
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