潤華企業黨支部：加強黨建工作 助力企業發展

　　黨組織名片：浙江潤華投資有限公司黨支部成立于1999年，現有黨員24人，曾榮獲金華市五星基層黨建、首批金華市“巾幗黨建”示范崗、金華市非公有制企業“發展強黨建強”示范單位等榮譽。該黨支部一直致力將黨建工作融入企業發展當中，通過“特色晨會”、“文體活動”、“紅色在線”等黨建平臺，加強企業的精神文明建設，凝聚黨員力量，為生產經營的快速發展提供了有力保障。

　　“只有把黨建工作融入到企業發展，才能提升黨建工作的生命力，才能促進企業更好地發展。”這是潤華黨支部書記胡槐皎一直以來堅持的原則。為了增強企業的凝聚力，提升企業員工的精神素養，潤華黨支部將思想素質教育、崗位練兵、文體活動等內容有機融合，牽頭開展了一系列企業活動。比如，“特色晨會”就是該黨支部已經持續開展了九年的黨建活動平臺。“特色晨會”共設潤華之歌、企業文化、傳統文化、個人才藝，團隊節目五個篇章，在活動中，員工不僅展示了自己的風采，同時也在互動中進一步融洽同事關系。

　　近幾年，潤華黨支部策劃了青年職工技能比武、“我為企業獻一計”、“巾幗崗位建功”、“游園活動”、“拔河比賽”、“三十年慶典晚會”、 “潤華在我心中”演講比賽等大型活動，將黨群工作轉化為推進企業發展的動力，為推動企業文化建設發揮了重要作用，既給公司員工送去了豐富的精神糧食，也增強了潤華的團隊凝聚力。

　　在推動企業精神文明建設的同時，潤華黨支部也很注重黨員的自身建設，積極發揮黨員的模范帶頭作用。為更好地服務各車間，潤華黨支部推行了車間結對活動，由各車間民主選出信任的黨員與相應車間進行結對。黨員對自己結對的車間負責，不定期開展車間幫扶工作，增進與車間員工的互動交流。“我們還在車間門口公示了黨員的身份信息和聯系方式，以便員工隨時聯系。這一舉措，為落實公司下達的各項任務提供了強有力的保障。”胡槐皎表示。

　　記者在潤華企業的生產車間看到，這里既有黨員示范崗，也有黨員責任區。胡槐皎介紹，潤華的每個生產車間都有這樣的區域。“哪里有需要，哪里有困難，哪里就能看到黨員的身影，這樣才能切實發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的示范帶頭作用。”除此之外，潤華黨支部還專門組建了黨員服務隊，解決企業在生產過程中遇到的突發事件，做到黨員沖鋒在前，為企業發展提供不竭動力。

　　為鼓勵黨員不斷學習進步，潤華企業黨支部還搭建了“紅色在線”平臺，組織黨員和青年骨干開通黨建群，把“三會一課”、黨建學習、交流討論等內容上傳網絡，讓大家能一邊工作一邊學習交流，實現綜合素質的不斷提升。

　　此外，潤華黨支部每年都會對黨員進行星級評定考核，考核內容除了圍繞黨員理論學習、愛崗敬業等五個方面以外，還包括公司與員工簽定的“三大指標”和“三大任務”完成情況。通過黨員星級考核，激勵黨員以高標準、嚴要求對待自己的工作，積極發揮黨員的模范帶頭作用，實現了黨建工作由“柔性”管理向“剛性”操作的轉變。