白龍橋鎮(zhèn)：引人才競相奔騰，繪區(qū)鎮(zhèn)融合新篇

　　

　　白沙溪水宛如一條銀色巨龍，穿過白龍橋八個橋洞蜿蜒而下，滋養(yǎng)了這片豐饒的大地，為婺城區(qū)白龍橋鎮(zhèn)帶來了生機(jī)與活力。

　　功以才成，業(yè)由才廣。2024年是白龍橋鎮(zhèn)實現(xiàn)“由鎮(zhèn)向城”升級蝶變、深入推進(jìn)“區(qū)鎮(zhèn)融合”之年。作為婺城區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場、城市建設(shè)主陣地、成效展示主窗口，白龍橋鎮(zhèn)奏響“三支隊伍”建設(shè)高歌，引各類人才競相奔騰，賦能經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，白龍橋鎮(zhèn)累計獲評“浙江工匠”6人、“浙江青年工匠”17人、“浙江省新時代中國特色社會主義事業(yè)優(yōu)秀建設(shè)者”2名。

　　“人才是第一生產(chǎn)力，也是縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵支撐和源頭活水。我們將不斷探索引才育才新路徑，拿出實招硬招引賢聚才，構(gòu)建更加開放、包容、求實、創(chuàng)新的良好生態(tài)，做活人才振興這篇大文章，讓更多‘千里馬’在白龍橋鎮(zhèn)快意奔騰、實現(xiàn)夢想。”白龍橋鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

　　與社區(qū)共建激發(fā)基層自治動力

　　隨著城市化進(jìn)程的加速，白龍橋鎮(zhèn)以產(chǎn)業(yè)聚集高質(zhì)量人才，以宜居吸引人口涌入，常住人口達(dá)13萬，帶來了經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的機(jī)遇，同時也面臨很多不可忽視的挑戰(zhàn)。

　　社區(qū)是城市的“細(xì)胞”，承載著人民對美好生活的愿景。走進(jìn)玉龍社區(qū)便民服務(wù)中心，這里共有10余名專職員工，為轄區(qū)內(nèi)7000多名常住居民提供服務(wù)。如何用一根繡花針串聯(lián)起社區(qū)治理的“千條線”？

　　在社區(qū)文化照片墻上，我們找到了答案。那里張貼了一張張社區(qū)活動開展的剪影，從廣場舞、籃球比賽，到戶外遠(yuǎn)足、攝影展覽，再到親子活動日、走進(jìn)二十四節(jié)氣、非遺文化體驗活動等，社區(qū)干部以豐富多樣的社區(qū)活動，進(jìn)一步豐富群眾的日常生活，凝聚“社區(qū)大家庭”的共識，提升居民獲得感和幸福感。

　　玉龍社區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人說：“生活場景下做好服務(wù)，更需要我們基層工作者切實提升自身政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、履職水平，全力打造一支‘心中有數(shù)、肩上有責(zé)、眼里有光、手上有活、腳下有土’的基層鐵軍，以小創(chuàng)新撬動大治理，通過‘星星之火’帶動‘燎原式’的全民自治，推動社區(qū)治理創(chuàng)新和發(fā)展，為社區(qū)的繁榮穩(wěn)定作出積極貢獻(xiàn)。”

　　不僅如此，為了更好地服務(wù)社區(qū)百姓需求，玉龍社區(qū)干部積極挖掘社區(qū)能人，充分調(diào)動現(xiàn)有資源，梳理出各行各業(yè)的優(yōu)秀人才，通過成立黨員先鋒隊、志愿服務(wù)組、個人工作室等方式，融入到社區(qū)治理的大家庭中，增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)的專業(yè)度和覆蓋力。

　　眼下，白龍橋鎮(zhèn)正大力推進(jìn)現(xiàn)代社區(qū)建設(shè)，切實提升網(wǎng)格化管理精細(xì)度，以“點點星火”帶動“幸福燎原”，堅持黨建引領(lǐng)，形成了華電新村社區(qū)“小巷銀齡互助隊”、金奧社區(qū)“鄰里筑家、情暖金奧”、玉龍社區(qū)“公益暑托班”等特色服務(wù)品牌，城鎮(zhèn)常住人口每萬人擁有社區(qū)工作者19.7人，5個城鎮(zhèn)社區(qū)超70%專職社區(qū)工作者取得了職業(yè)資格水平證書，持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)水平，實現(xiàn)社區(qū)干部隊伍整體素質(zhì)大提升。

　　與產(chǎn)業(yè)互生凝聚經(jīng)濟(jì)發(fā)展合力

　　事業(yè)因人才而興，人才因事業(yè)而聚。走進(jìn)位于白龍橋鎮(zhèn)的浙江萬里揚公司總部，商變事業(yè)部副總經(jīng)理兼研究院院長魏彥杰正與技術(shù)專家通電話，他全身心投入到問題的交流中，微微蹙眉，手不停地比畫著。

　　2019年魏彥杰舉家從山東搬到白龍橋鎮(zhèn)，他說：“這是一座親和力很強(qiáng)的城鎮(zhèn)，承載了我一個北方人對于江南最美好的想象。在白龍橋鎮(zhèn)，我既可以充分燃燒、拼搏事業(yè)，與優(yōu)秀的人才切磋交流，繼續(xù)拓展專業(yè)技能，又可以閑庭賞花、享受江南水鄉(xiāng)的慢生活。”

　　“沒有金剛鉆，攬不了瓷器活”，據(jù)了解，魏彥杰帶領(lǐng)了一支100多名的技術(shù)人才隊伍，其中研究生占比20%，主要從事商用車變速器的設(shè)計，是萬里揚作為中國汽車變速器行業(yè)龍頭企業(yè)的核心支撐。

　　越來越多的人才，因白龍橋鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)而來。白龍橋鎮(zhèn)也在積極圍繞重點產(chǎn)業(yè)開展人才引進(jìn)和匹配，為校企合作牽線搭臺，幫助企業(yè)打造高層次人才隊伍、構(gòu)建高水平實驗室。例如，加速推進(jìn)浙師大數(shù)理醫(yī)學(xué)院建設(shè)。據(jù)悉，浙師大數(shù)理醫(yī)學(xué)院是全國首家數(shù)理醫(yī)學(xué)院，在“人工智能+醫(yī)學(xué)”交叉領(lǐng)域具有領(lǐng)先優(yōu)勢。建成后，浙師大數(shù)理醫(yī)學(xué)院將成為集婺城特色、師大強(qiáng)核、浙中示范為一體的科教高地，有力推動“一帶七心”之未來科創(chuàng)中心建設(shè)，對婺城推進(jìn)教育科技深度融通和婺城新城區(qū)做大做強(qiáng)、提升城市吸附力承載力具有重要意義。

　　與此同時，白龍橋鎮(zhèn)做好人才公寓建設(shè)、子女入學(xué)等服務(wù)保障，讓高層次人才“引進(jìn)來”“留得住”。“我負(fù)責(zé)陽光雨露，你負(fù)責(zé)茁壯成長”的人才發(fā)展環(huán)境，正是白龍橋鎮(zhèn)以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)的真實寫照。

　　與時代同頻點燃薪火相傳活力

　　“設(shè)計安裝輪轂物流線的時候，一定要最大限度地達(dá)到節(jié)省人力、保護(hù)產(chǎn)品的效果……”在浙江今飛機(jī)械有限公司的生產(chǎn)車間，2022年八婺金匠戴云峰正帶著幾個徒弟研究輪轂物流線安裝相關(guān)事宜，學(xué)生們在一旁凝神聆聽，時而提問，時而記錄。

　　帶徒傳薪火，結(jié)對傳匠心。技能帶來的精彩與不凡，在生產(chǎn)一線、工廠車間競相綻放。如此火熱的學(xué)習(xí)場景，在白龍橋鎮(zhèn)很是常見。為充分發(fā)揮勞模工匠的示范引領(lǐng)和骨干帶頭作用，白龍橋鎮(zhèn)積極推廣“青藍(lán)計劃”，即名師帶高徒，各企業(yè)單位常態(tài)化開展勞模、工匠的師徒結(jié)對，通過發(fā)揮名師“傳幫帶”作用，定期目標(biāo)化培養(yǎng)，掀起了“學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、比技能、創(chuàng)一流”的風(fēng)尚熱潮，形成了技能成才、技能就業(yè)、技能增收的良好生態(tài)，培養(yǎng)涌現(xiàn)出一批后備高素養(yǎng)勞動者。

　　勞模工匠師帶徒的佳話，同樣上演在鄉(xiāng)村振興的大舞臺上。在新昌橋村，“80后”木雕匠人廖江濼攜工作室入駐鄉(xiāng)村，打造了小木頭藝術(shù)空間，以“科技+非遺”點亮藝術(shù)鄉(xiāng)創(chuàng)新時尚。

　　據(jù)了解，該工作室目前共有16人，其中7人已獲得高級技師職稱。“木雕，是一門慢工出細(xì)活的手上功夫，關(guān)鍵在于日積月累的磨煉。為了讓絕技不絕跡，我們不斷加強(qiáng)團(tuán)隊的技能培育，毫無保留地傳授絕活，分享創(chuàng)作經(jīng)驗和操作技巧。除了引入名師專家資源、定制個性化成長路徑，還鼓勵大家參加國內(nèi)外技能競賽，持續(xù)精進(jìn)技藝，為非遺文化的傳承與保護(hù)作出一份貢獻(xiàn)。”廖江濼介紹。

　　為更好地營造“尊重勞動、崇尚技能”的社會濃厚氛圍，白龍橋鎮(zhèn)聚焦青年工匠梯隊建設(shè)，組織策劃全域職業(yè)技能競賽、先進(jìn)制造業(yè)強(qiáng)基培訓(xùn)等活動，努力打造一支知識型、技能型、專業(yè)型勞動者大軍，助力更多產(chǎn)業(yè)工人由“工”變“匠”，為白龍橋鎮(zhèn)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展提供堅實的隊伍支撐。

　　來源：浙江日報